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　　為進一步加強醫(yī)院人才隊伍建設，激發(fā)專家人才的創(chuàng)新活力，營造引才、育才、愛才、用才的良好氛圍，助推醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，12月17日，我院召開2024年專家人才暨黨外人士座談會。醫(yī)院領導班子全體成員，高層次人才、黨外人士、專家代表及相關職能科室負責人參加會議。會議由黨委書記倪志勇主持。

　　會上，黨委副書記、院長劉世偉通報了醫(yī)院的亮點工作。他指出，近年來，醫(yī)院以建設質(zhì)量型、智慧型、研究型區(qū)域醫(yī)療中心為目標，以改革創(chuàng)新為動力，全院上下同心同向謀發(fā)展、抓發(fā)展、促發(fā)展，管理水平和服務能力持續(xù)提升，高質(zhì)量發(fā)展取得了階段性成效。醫(yī)院連續(xù)四年在公立醫(yī)院績效考核中位列四川“省考”前10位。連續(xù)八年位列自貢市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位年度績效考核一等次第一名，呼吸與危重癥醫(yī)學科獲批全省首批呼吸區(qū)域醫(yī)療中心，醫(yī)院榮獲國家衛(wèi)生健康思想政治工作標桿單位稱號。

　　 在交流發(fā)言環(huán)節(jié),27位高層次人才、黨外人士、專家代表圍繞醫(yī)院學科建設、人才引培、新院區(qū)發(fā)展、老院區(qū)升級改造、精益管理、信息化建設、品牌宣傳等方面，建言獻策、共商對策，提出了諸多推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的真知灼見。

　　聽取發(fā)言后，黨委書記倪志勇，黨委副書記、院長劉世偉分別作了講話。劉世偉在講話中強調(diào)，醫(yī)院要不斷優(yōu)化人才梯隊建設，潛心培育亞專業(yè)及其帶頭人。要打破思維定式，大力開展對外合作，發(fā)展AI大數(shù)據(jù)、醫(yī)工結(jié)合等新質(zhì)生產(chǎn)力，推動醫(yī)院從規(guī)模增長到效率增長、質(zhì)量增長轉(zhuǎn)換。要創(chuàng)新服務理念，打造特色學科，專家人才要以空前的緊迫感和高度的使命感認真謀劃2025年工作，為醫(yī)院發(fā)展貢獻自己最大的力量。

　　最后，倪志勇作了總結(jié)講話。他講到，醫(yī)院的發(fā)展得益于一代又一代一院人的不懈奮斗，更離不開在座各位專家人才的辛勤付出，代表醫(yī)院黨政領導班子對與會專家人才的貢獻和付出表示感謝。他強調(diào)，人才是推動醫(yī)院發(fā)展的重要基礎，高層次人才更是醫(yī)院發(fā)展的核心力量。2025年是醫(yī)院“十四五”規(guī)劃的收官之年，是醫(yī)院新院區(qū)投入使用進入高質(zhì)量發(fā)展新征程的開局之年，要深化實化人才工作，持續(xù)做好人才關心關愛工作，努力為專家人才履行職責、發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的條件、搭建更大的舞臺。全院上下要切實樹牢發(fā)展的信心決心、強化使命擔當、勇于探索實踐，不斷更新思想理念、鍛造過硬本領、發(fā)揮帶動作用、打造品牌形象，為推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展做出更大的貢獻。

　　近年來，我院堅持以“人才興院”為抓手，實施“仁濟英才”“仁濟頭雁”戰(zhàn)略，不斷建立健全外引內(nèi)培人才機制，送出20余名優(yōu)秀骨干到國（境）外研修，引進碩博士研究生180余名，先后外派40余名優(yōu)秀骨干參與基層掛職等工作，在重點崗位上錘煉本領。擁有享受國務院津貼專家1人，省、廳級學帶及后備人選15名，市“雙千計劃”人才和市名醫(yī)、優(yōu)秀醫(yī)學專家等130余名，省“衛(wèi)生健康英才計劃”中青年骨干人才 3 名、省岐黃菁英人才 2 名、鹽都學帶及后備人選20名。